Vanuit het regionale sectorplan ‘Samen werk maken van werk’ zijn tot eind 2015 ruim 300 mobiliteitsvouchers beschikbaar voor werkgevers. De voucher biedt aantrekkelijke financiële mogelijkheden voor werkgevers om medewerkers op te leiden en te begeleiden in een loopbaan. Doel van de voucher is om de doorstroom en flexibiliteit op de regionale arbeidsmarkt te stimuleren, zodat ook nieuwe kansen ontstaan voor jongeren en mensen die werkloos zijn.
Maximale waarde 2.000 euro
De mobiliteitsvoucher biedt een financiële bijdrage voor werkgevers om de loopbaanontwikkeling van medewerkers te stimuleren. Per medewerker kan een werkgever bijvoorbeeld voor een opleidingstraject voor een derde van het totaalbedrag een voucher aanvragen. De mobiliteitsvoucher kent een maximale waarde van 2.000 euro per persoon. Daarnaast moet de werkgever zelf het twee derde deel van het totaalbedrag investeren. Ook voor coaching, begeleiding en stages is de voucher inzetbaar.
Week van de arbeidsmobiliteit
WerkendStedendriehoek, het regionale arbeidsmobiliteitscentrum, organiseert in de laatste week van oktober de ‘week van de arbeidsmobiliteit’ in de regio Apeldoorn. Tijdens deze uitwisselingsweek zetten werkgevers hun deuren open om te laten zien wat zij te bieden hebben. Medewerkers wisselen tijdelijk van functie of van werkgever om te ontdekken welke kwaliteiten en competenties ze nog meer hebben.
Werkgevers die de mogelijkheden van de mobiliteitsvoucher willen benutten, vinden alle informatie en de contactmogelijkheden op de website.
